No que se refere à ética e à qualidade de vida no trabalho,
à saúde e à segurança das pessoas, aos programas de
qualidade de vida e à promoção do bem‑estar no trabalho,
julgue o item.
Os níveis de iluminação nos ambientes de trabalho são
determinados pelo grau de liberalidade das empresas,
consideradas as definições que os gestores julgarem
convenientes.
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No que se refere à ética e à qualidade de vida no trabalho,
à saúde e à segurança das pessoas, aos programas de
qualidade de vida e à promoção do bem‑estar no trabalho,
julgue o item.
As inovações concernentes às condições do ambiente
de trabalho no que se refere aos mobiliários e aos
equipamentos devem atender aos requisitos de
ergonomia definidos por um especialista no assunto.
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No que se refere à ética e à qualidade de vida no trabalho,
à saúde e à segurança das pessoas, aos programas de
qualidade de vida e à promoção do bem‑estar no trabalho,
julgue o item.
O cumprimento das instruções sobre a prevenção
de doenças ocupacionais repassadas pela empresa,
mediante uma ordem de serviço, é facultativo
aos empregados.
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No que se refere à ética e à qualidade de vida no trabalho,
à saúde e à segurança das pessoas, aos programas de
qualidade de vida e à promoção do bem‑estar no trabalho,
julgue o item.
As empresas são responsáveis pelo cumprimento das
normas de segurança e medicina do trabalho, bem
como devem facilitar as fiscalizações pelas autoridades
competentes.
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Quanto aos aspectos de comportamento organizacional, de
relações indivíduo‑organização, de motivação, de liderança
e de desempenho, julgue o item.
A motivação das pessoas no ambiente de trabalho
reflete‑se no clima organizacional, visto que a
motivação elevada promove as melhores relações de
trabalho e a baixa motivação leva à frustração e ao
desinteresse.
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