Questões de Concurso Público Prefeitura de Ponte Alta - SC 2023 para Fisioterapeuta
Foram encontradas 4 questões
Ano: 2023
Banca:
OBJETIVA
Órgão:
Prefeitura de Ponte Alta - SC
Provas:
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Advogado
|
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Assistente Social - CRAS |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Fisioterapeuta |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Médico |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Médico - ESF |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Nutricionista |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Artes |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Educação Física |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Educação Infantil |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Língua Inglesa |
Q2124998
Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina
De acordo com a Lei Orgânica do Município, é
competência privativa da Câmara de Vereadores:
I. Elaborar o Regimento Interno. II. Conceder licença ao Prefeito e o Vice-Prefeito para se afastar temporariamente do cargo. III. Solicitar informações ao Prefeito sobre assuntos referentes a administração.
Estão CORRETOS:
I. Elaborar o Regimento Interno. II. Conceder licença ao Prefeito e o Vice-Prefeito para se afastar temporariamente do cargo. III. Solicitar informações ao Prefeito sobre assuntos referentes a administração.
Estão CORRETOS:
Ano: 2023
Banca:
OBJETIVA
Órgão:
Prefeitura de Ponte Alta - SC
Provas:
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Advogado
|
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Assistente Social - CRAS |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Fisioterapeuta |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Médico |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Médico - ESF |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Nutricionista |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Artes |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Educação Física |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Educação Infantil |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Língua Inglesa |
Q2124999
Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina
Em conformidade com a Lei Municipal nº 20/2003 -
Regime Jurídico dos Servidores Públicos do Município,
consideram-se adicionais remuneratórios:
I. Horas extras e adicional noturno. II. Adicional de produtividade, insalubridade e periculosidade. III. Adicional por curso de pós-graduação, em nível de 3º Grau.
Estão CORRETOS:
I. Horas extras e adicional noturno. II. Adicional de produtividade, insalubridade e periculosidade. III. Adicional por curso de pós-graduação, em nível de 3º Grau.
Estão CORRETOS:
Ano: 2023
Banca:
OBJETIVA
Órgão:
Prefeitura de Ponte Alta - SC
Provas:
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Advogado
|
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Assistente Social - CRAS |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Fisioterapeuta |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Médico |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Médico - ESF |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Nutricionista |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Artes |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Educação Física |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Educação Infantil |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Língua Inglesa |
Q2125000
Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina
De acordo com a Lei Municipal nº 20/2003 - Regime
Jurídico dos Servidores Públicos do Município, marcar C para
as afirmativas Certas, E para as Erradas e, após, assinalar a
alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
(_) Após cada cinco anos de serviço municipal, o funcionário estável fará jus a uma licença com remuneração, como prêmio, pelo período de três meses.
(_) Somente no caso de exoneração por iniciativa da autoridade competente, o funcionário tem direito ao recebimento de um terço da licença prêmio vencida e não gozada, que deverá ser paga na rescisão.
(_) Após cada cinco anos de serviço municipal, o funcionário estável fará jus a uma licença com remuneração, como prêmio, pelo período de três meses.
(_) Somente no caso de exoneração por iniciativa da autoridade competente, o funcionário tem direito ao recebimento de um terço da licença prêmio vencida e não gozada, que deverá ser paga na rescisão.
Ano: 2023
Banca:
OBJETIVA
Órgão:
Prefeitura de Ponte Alta - SC
Provas:
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Advogado
|
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Assistente Social - CRAS |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Fisioterapeuta |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Médico |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Médico - ESF |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Nutricionista |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Artes |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Educação Física |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Educação Infantil |
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Ponte Alta - SC - Professor - Língua Inglesa |
Q2125001
Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina
Conforme a Lei Municipal nº 20/2003 - Regime Jurídico
dos Servidores Públicos do Município, sobre o progresso
funcional, assinalar a alternativa que preenche a lacuna
abaixo CORRETAMENTE:
Os valores recebidos a título de _________________, são considerados vantagens pessoais e incorporam-se ao vencimento do funcionário, passando a integrar a sua remuneração.
Os valores recebidos a título de _________________, são considerados vantagens pessoais e incorporam-se ao vencimento do funcionário, passando a integrar a sua remuneração.